1. Втратити пильність, стати необачним, недбалим; заснути, задрімати.
2. Заплутатися, збентежитися, втратитися (від несподіваності, здивування тощо).
3. Розм. Стати млявим, апатичним, втомленим; знемагати.
Словник Української
1. Втратити пильність, стати необачним, недбалим; заснути, задрімати.
2. Заплутатися, збентежитися, втратитися (від несподіваності, здивування тощо).
3. Розм. Стати млявим, апатичним, втомленим; знемагати.
1. Який здійснюється при безпосередній присутності, зоровий контакт або пряме спілкування (на противагу заочному, дистанційному).
2. Який стосується органу зору, пов’язаний з очима.
1. Людина, яка носить окуляри для корекції зору.
2. (розм.) Студент, який навчається на денній формі навчання (на відміну від заочника).
3. (спец.) Деталь механізму або приладу у вигляді кільця, втулки або пластини з отвором для кріплення, осі, цапфи тощо.
1. Рід рослин родини пасльонових, до якого належать трави з квітками у вигляді п’ятипелюсткових зірочок, зокрема, звичайна очниця (Anagallis arvensis).
2. Народна назва рослини куряча сліпота або жовтеце щитковий (Ranunculus ficaria).
3. Застаріла назва окуліста, лікаря, що лікує захворювання очей.
1. Безпосередньо, при особистій зустрічі, перебуваючи в одному місці (на противагу заочно, дистанційно).
2. Так, що стосується навчання, яке відбувається з регулярним відвідуванням навчального закладу (на противагу заочній формі).
3. (заст.) Наочним способом, так, що можна бачити на власні очі.
Який стосується очної ямки (орбіти), пов’язаний з нею.
Який має голову, керівника або лідера; такий, що має на чолі когось.
Про організацію, колектив, угруповання тощо: яким керує, очолює хтось; має призначеного або обраного керівника.
1. Стати головою, керівником чогось; взяти на себе керівництво організацією, установою, колективом тощо.
2. Встати на чолі, очолити похід, рух, повстання тощо; стати провідником, ідейним натхненником і керівником якоїсь справи.
3. Зайняти провідне, перше місце в чомусь (наприклад, у списку, рейтингу).
1. (про організацію, установу, колектив) набути керівника, сформувати керівний орган; стати очоленим.
2. (перен., розм.) зібратися, сконцентруватися для якоїсь мети (про думки, почуття тощо).
Процес набуття або надання чоловічих рис, властивостей, характеру; дія за значенням дієслова «очоловічувати(ся)».
У філософії та соціальних науках — критичний термін, що позначає процес, коли певні якості, пов’язані з традиційно чоловічими ролями, нормами та цінностями (наприклад, раціональність, домінування, агресія), стають домінантними, універсальними та нормоутворюючими в культурі, суспільстві або конкретній системі знань, часто з одночасним витісненням або знеціненням якостей, що асоціюються з жіночістю.